Pada tahun pertama peluncurannya, tidak ada cukup manajemen dan tidak banyak lapisan.
Perusahaan juga mengumumkan kerjasama dengan protokol agen AI Virtuals dalam upaya untuk memperbarui karakter non-playable dalam permainannya.
Beberapa karyawan memilih untuk mengambil pengurangan gaji, pada saat yang sama, yang lain telah menerima untuk mengambil token ekosistem (ILV) daripada USD normal.
Illuvium Labs telah mengumumkan pada 19 Februari bahwa mereka telah mengurangi 40% kekuatan tugas mereka dalam dua minggu terakhir untuk mempercepat jadwal kemajuan permainan mereka
Perusahaan Game Blockchain Interoperable pertama di dunia, Illuvium Labs baru-baru ini memangkas sekitar 40% dari jumlah karyawannya dalam dua minggu terakhir untuk mempercepat jadwal pengembangan gamenya
Co-founder dan chief executive officer dari Perusahaan Gaming Blockchain Interoperable pertama di dunia, Kieran Warwick mengungkapkan bahwa para pengembang belum dipecat, sebagian besar staf berasal dari tim yang bekerja dalam kapasitas yang lebih banyak dan bekerja, seperti pemasaran, operasi, keamanan, dan jaminan kualitas.
CEO lebih lanjut menambahkan bahwa pekerjaan jaminan kualitas akan didedikasikan untuk masyarakat. Juga, kami telah menyaksikan yang terbaik ketika kami bekerja dengan lebih sedikit gugus tugas. Pada saat itu, kami hanya memiliki tenaga kerja 50 hingga 60 orang, dan semua orang ahli dalam tugas mereka. Kita sekarang kembali ke posisi itu, semacam organisme super yang benar-benar dapat mengirimkan barang dengan cepat
Illuvium berencana untuk berkembang pada tingkat yang lebih luas
Pada tahun pertama peluncuran, tidak ada cukup manajemen dan tidak ada banyak lapisan. Hanya akan bekerja 12 hingga 15 jam sehari dan menyelesaikan sebanyak mungkin pekerjaan, yang mungkin menyaksikan kami membuat lebih dari pada waktu lain dalam sejarah perusahaan, tambahnya lagi
Illuvium membuat tiga permainan blockchain yang semuanya berjalan di blockchain Ethereum, dan permainannya adalah Overworld, Illuvium Arena, dan Illuvium Zero. White paper perusahaan menunjukkan bahwa peta jalan proyek belum diperbarui selama lebih dari satu tahun
Pada saat yang sama, perusahaan telah aktif mengeluarkan patch untuk game-game nya dan mempublikasikan rencana untuk menjadikan game Illuvium Overworld-nya menjadi game online multipemain yang luas (MMO)
Pengurangan staf menyebabkan penurunan tingkat bakar bulanan
Perusahaan juga mempublikasikan kolaborasi dengan protokol agen AI Virtuals dalam upaya untuk memperbarui karakter dalam game yang tidak dapat dimainkan sehingga mereka dapat memodifikasi pencarian, dialog, dan tantangan berdasarkan tindakan para pemain
Warwick menyebutkan bahwa pemotongan staf juga akan membantu mengurangi tingkat pengeluaran bulanan perusahaan dari rata-rata $950,000 menjadi $500,000, dengan rencana untuk menurunkannya bahkan pada akhir Maret tahun ini
Beberapa karyawan juga memilih untuk menerima pengurangan gaji, pada saat yang sama, yang lain telah menerima token ekosistem (ILV) daripada USD biasa, semua hal ini telah memberikan perusahaan dua tahun pelarian
Konten ini hanya untuk referensi, bukan ajakan atau tawaran. Tidak ada nasihat investasi, pajak, atau hukum yang diberikan. Lihat Penafian untuk pengungkapan risiko lebih lanjut.
Illuvium Memangkas 40% Tenaga Kerjanya untuk Meningkatkan Pengembangan Game
Pada tahun pertama peluncurannya, tidak ada cukup manajemen dan tidak banyak lapisan.
Perusahaan juga mengumumkan kerjasama dengan protokol agen AI Virtuals dalam upaya untuk memperbarui karakter non-playable dalam permainannya.
Beberapa karyawan memilih untuk mengambil pengurangan gaji, pada saat yang sama, yang lain telah menerima untuk mengambil token ekosistem (ILV) daripada USD normal.
Illuvium Labs telah mengumumkan pada 19 Februari bahwa mereka telah mengurangi 40% kekuatan tugas mereka dalam dua minggu terakhir untuk mempercepat jadwal kemajuan permainan mereka
Perusahaan Game Blockchain Interoperable pertama di dunia, Illuvium Labs baru-baru ini memangkas sekitar 40% dari jumlah karyawannya dalam dua minggu terakhir untuk mempercepat jadwal pengembangan gamenya
Co-founder dan chief executive officer dari Perusahaan Gaming Blockchain Interoperable pertama di dunia, Kieran Warwick mengungkapkan bahwa para pengembang belum dipecat, sebagian besar staf berasal dari tim yang bekerja dalam kapasitas yang lebih banyak dan bekerja, seperti pemasaran, operasi, keamanan, dan jaminan kualitas.
CEO lebih lanjut menambahkan bahwa pekerjaan jaminan kualitas akan didedikasikan untuk masyarakat. Juga, kami telah menyaksikan yang terbaik ketika kami bekerja dengan lebih sedikit gugus tugas. Pada saat itu, kami hanya memiliki tenaga kerja 50 hingga 60 orang, dan semua orang ahli dalam tugas mereka. Kita sekarang kembali ke posisi itu, semacam organisme super yang benar-benar dapat mengirimkan barang dengan cepat
Illuvium berencana untuk berkembang pada tingkat yang lebih luas
Pada tahun pertama peluncuran, tidak ada cukup manajemen dan tidak ada banyak lapisan. Hanya akan bekerja 12 hingga 15 jam sehari dan menyelesaikan sebanyak mungkin pekerjaan, yang mungkin menyaksikan kami membuat lebih dari pada waktu lain dalam sejarah perusahaan, tambahnya lagi
Illuvium membuat tiga permainan blockchain yang semuanya berjalan di blockchain Ethereum, dan permainannya adalah Overworld, Illuvium Arena, dan Illuvium Zero. White paper perusahaan menunjukkan bahwa peta jalan proyek belum diperbarui selama lebih dari satu tahun
Pada saat yang sama, perusahaan telah aktif mengeluarkan patch untuk game-game nya dan mempublikasikan rencana untuk menjadikan game Illuvium Overworld-nya menjadi game online multipemain yang luas (MMO)
Pengurangan staf menyebabkan penurunan tingkat bakar bulanan
Perusahaan juga mempublikasikan kolaborasi dengan protokol agen AI Virtuals dalam upaya untuk memperbarui karakter dalam game yang tidak dapat dimainkan sehingga mereka dapat memodifikasi pencarian, dialog, dan tantangan berdasarkan tindakan para pemain
Warwick menyebutkan bahwa pemotongan staf juga akan membantu mengurangi tingkat pengeluaran bulanan perusahaan dari rata-rata $950,000 menjadi $500,000, dengan rencana untuk menurunkannya bahkan pada akhir Maret tahun ini
Beberapa karyawan juga memilih untuk menerima pengurangan gaji, pada saat yang sama, yang lain telah menerima token ekosistem (ILV) daripada USD biasa, semua hal ini telah memberikan perusahaan dua tahun pelarian