BlockBeats のメッセージ、3月29日、KobeissiLetterがデータ分析を公開し、米国の職場にいる人々の雇用市場への信頼が崩れつつあると述べています。ギャラップ（Gallup）の最新調査によると、2025年の第4四半期には、米国の従業員のうち「今こそ質の高い仕事を見つける良い時期だ」と考えるのは28%にとどまり、少なくとも4年ぶりの最低水準です。この比率は2022年の第2四半期以降、42ポイント大幅に下落しています。
米国では大学の学位を持つ従業員が最も悲観的で、「今こそ質の高い仕事を見つける良い時期だ」と考える学位保有者は19%のみです。一方で、2022年の第2四半期にはこの割合は73%に達していました。大学の学位を持たない従業員の割合は35%で、こちらも4年ぶりの最低水準です。さらに、若年層の信頼が最も低く20%であり、65歳以上の従業員の割合は41%です。米国の人々の雇用市場に対する悲観的な感情は、歴史的にもまれなほどの水準に達しています。
