Sistem Poin sudah Mati! Airdrop sudah Mati!

Menengah12/5/2024, 6:11:10 AM
Artikel ini menganalisis masalah dalam sistem poin dan airdrop dari proyek-proyek cryptocurrency, seperti keterlibatan pemburu airdrop profesional dan konflik kepentingan internal, yang menyebabkan kegagalan mencapai tujuan membangun komunitas dan memberi penghargaan kepada kontributor. Artikel ini mengusulkan metode untuk meningkatkan sistem ini, termasuk mempromosikan budaya proyek, menetapkan tujuan komunitas yang seragam, menghubungkan tonggak proyek dengan penghargaan, dan menciptakan sistem penghargaan bertingkat.

Mengapa Poin dan Airdrop Menjadi Tidak Efektif?

Awalnya, poin dan airdrop dirancang untuk membangun komunitas dan memberi imbalan kepada kontributor sejati. Namun, kini hal tersebut telah menjadi praktik standar sehingga hampir menjadi ceklis pada rencana peluncuran setiap proyek. Akibatnya, 'pembangunan komunitas' dan 'imbalan bagi kontributor' tidak lagi tercapai. Sebaliknya, 'pemburu airdrop' profesional telah masuk ke dalam gambaran, mengeksploitasi sistem ini untuk keuntungan pribadi. Proyek-proyek menuangkan sumber daya ke airdrop hanya untuk dihadapi dengan FUD dan penjualan token. Ini adalah situasi merugikan, yang tidak menguntungkan baik proyek maupun anggota komunitas yang sebenarnya.

Juga ada beberapa alasan yang mendalam dan tantangan yang menyebabkan situasi rugi-rugi saat ini:

  1. TGE tertunda dan Poin yang Dinilai Rendah: Banyak proyek awalnya menawarkan poin dengan janji konversi token di masa depan. Namun, keterlambatan TGE yang sering membuat pengguna frustrasi dan menyebabkan poin-poin tersebut menumpuk melebihi proyeksi awal, sehingga mengurangi nilai mereka. Tanpa kejelasan nilai masa depan dari poin-poin ini, mereka menjadi tidak lebih dari IOU dengan nilai yang tidak pasti, melemahkan keterlibatan komunitas.
  2. Tantangan Penjualan Pertukaran: Poin sering kali dipromosikan dengan harapan pencatatan token di bursa besar. Namun, seiring pencatatan menjadi lebih sulit untuk amankan, kepercayaan pada sistem ini luntur, mengurangi minat dan keterlibatan pengguna.
  3. Farming Airdrop Mencemari Hadiah: Airdrop, dulu merupakan cara untuk memberi hadiah kepada pengguna awal dan setia, kini dieksploitasi oleh operasi farming yang menggunakan beberapa dompet hanya untuk menangkap hadiah. Meskipun kegiatan ini mungkin sementara meningkatkan metrik on-chain, namun pada akhirnya mencemari hadiah bagi pengguna asli dan menyimpang dari niat asli membangun komunitas setia.
  4. Alat Analisis Kontroversial: Beberapa proyek menggunakan analisis on-chain untuk melawan farming, tetapi langkah-langkah ini berisiko salah mengidentifikasi pengguna yang sebenarnya. Hal ini, dikombinasikan dengan farming yang tidak terkendali, dapat merugikan reputasi proyek, menciptakan lingkungan di mana pengguna setia merasa diabaikan sementara para oportunis mendapat manfaat.
  5. Konflik kepentingan: Kejadian insider farming - di mana anggota tim atau orang dalam memanfaatkan pengetahuan mereka untuk mendapatkan imbalan - menciptakan ketidakpercayaan di dalam komunitas dan merusak kredibilitas proyek.

Bagaimana cara melakukan perubahan?

Apa tujuan sebenarnya di balik sistem poin dan airdrop? Saya percaya tujuan inti mereka seharusnya adalah untuk menyatukan komunitas dalam visi bersama, bukan untuk memupuk budaya persaingan (PvP).

  1. Luncurkan Budaya, Bukan Hanya Produk

Sebuah proyek harus memiliki identitas budaya yang jelas yang bersesuaian dengan komunitasnya. Membangun koneksi budaya yang unik ini adalah kunci, terutama di ruang kompetitif di mana pengguna memiliki banyak pilihan. Budaya dapat menjadi pembeda yang menarik keterlibatan yang tulus.

  1. Tetapkan Tujuan Bersama untuk Komunitas

Mengarahkan komunitas untuk mencapai tujuan yang jelas dan menyeluruh. Jadikan ini sebagai misi bersama, bukan hanya fitur produk, sehingga anggota dapat melihat upaya mereka berkontribusi pada tujuan bersama.

  1. Integrasikan Milestone Proyek dengan Poin dan Airdrop

Tautan hadiahkan kepada tonggak kunci proyek sehingga ketika proyek berkembang, hadiah untuk komunitas juga bertambah. Struktur ini memberikan pengguna kepentingan dalam kesuksesan proyek dan memupuk rasa kemajuan bersama.

  1. Buat Sistem Hadiah Bertingkat

Desain struktur hadiah yang menawarkan insentif jangka pendek (mis. undian beruntung), hadiah jangka menengah (mis. pembagian keuntungan), dan manfaat kesetiaan jangka panjang (mis. kekuatan suara dan kekuatan reputasi). Pendekatan ini memberikan alasan berkelanjutan kepada pengguna untuk tetap terlibat, membuat mereka merasa dihargai baik untuk partisipasi awal maupun berkelanjutan.

Penafian:

  1. Artikel ini diambil dari [ X]. Semua hak cipta milik penulis asli [kevin]. Jika ada keberatan terhadap penggandaan ini, silakan hubungi Belajar Gatetim, dan mereka akan menanganinya dengan segera.
  2. Penyangkalan Tanggung Jawab: Pandangan dan opini yang terdapat dalam artikel ini semata-mata milik penulis dan tidak merupakan saran investasi apapun.
  3. Terjemahan artikel ke dalam bahasa lain dilakukan oleh tim Gate Learn. Kecuali disebutkan, menyalin, mendistribusikan, atau menjiplak artikel yang diterjemahkan dilarang.

Sistem Poin sudah Mati! Airdrop sudah Mati!

Menengah12/5/2024, 6:11:10 AM
Artikel ini menganalisis masalah dalam sistem poin dan airdrop dari proyek-proyek cryptocurrency, seperti keterlibatan pemburu airdrop profesional dan konflik kepentingan internal, yang menyebabkan kegagalan mencapai tujuan membangun komunitas dan memberi penghargaan kepada kontributor. Artikel ini mengusulkan metode untuk meningkatkan sistem ini, termasuk mempromosikan budaya proyek, menetapkan tujuan komunitas yang seragam, menghubungkan tonggak proyek dengan penghargaan, dan menciptakan sistem penghargaan bertingkat.

Mengapa Poin dan Airdrop Menjadi Tidak Efektif?

Awalnya, poin dan airdrop dirancang untuk membangun komunitas dan memberi imbalan kepada kontributor sejati. Namun, kini hal tersebut telah menjadi praktik standar sehingga hampir menjadi ceklis pada rencana peluncuran setiap proyek. Akibatnya, 'pembangunan komunitas' dan 'imbalan bagi kontributor' tidak lagi tercapai. Sebaliknya, 'pemburu airdrop' profesional telah masuk ke dalam gambaran, mengeksploitasi sistem ini untuk keuntungan pribadi. Proyek-proyek menuangkan sumber daya ke airdrop hanya untuk dihadapi dengan FUD dan penjualan token. Ini adalah situasi merugikan, yang tidak menguntungkan baik proyek maupun anggota komunitas yang sebenarnya.

Juga ada beberapa alasan yang mendalam dan tantangan yang menyebabkan situasi rugi-rugi saat ini:

  1. TGE tertunda dan Poin yang Dinilai Rendah: Banyak proyek awalnya menawarkan poin dengan janji konversi token di masa depan. Namun, keterlambatan TGE yang sering membuat pengguna frustrasi dan menyebabkan poin-poin tersebut menumpuk melebihi proyeksi awal, sehingga mengurangi nilai mereka. Tanpa kejelasan nilai masa depan dari poin-poin ini, mereka menjadi tidak lebih dari IOU dengan nilai yang tidak pasti, melemahkan keterlibatan komunitas.
  2. Tantangan Penjualan Pertukaran: Poin sering kali dipromosikan dengan harapan pencatatan token di bursa besar. Namun, seiring pencatatan menjadi lebih sulit untuk amankan, kepercayaan pada sistem ini luntur, mengurangi minat dan keterlibatan pengguna.
  3. Farming Airdrop Mencemari Hadiah: Airdrop, dulu merupakan cara untuk memberi hadiah kepada pengguna awal dan setia, kini dieksploitasi oleh operasi farming yang menggunakan beberapa dompet hanya untuk menangkap hadiah. Meskipun kegiatan ini mungkin sementara meningkatkan metrik on-chain, namun pada akhirnya mencemari hadiah bagi pengguna asli dan menyimpang dari niat asli membangun komunitas setia.
  4. Alat Analisis Kontroversial: Beberapa proyek menggunakan analisis on-chain untuk melawan farming, tetapi langkah-langkah ini berisiko salah mengidentifikasi pengguna yang sebenarnya. Hal ini, dikombinasikan dengan farming yang tidak terkendali, dapat merugikan reputasi proyek, menciptakan lingkungan di mana pengguna setia merasa diabaikan sementara para oportunis mendapat manfaat.
  5. Konflik kepentingan: Kejadian insider farming - di mana anggota tim atau orang dalam memanfaatkan pengetahuan mereka untuk mendapatkan imbalan - menciptakan ketidakpercayaan di dalam komunitas dan merusak kredibilitas proyek.

Bagaimana cara melakukan perubahan?

Apa tujuan sebenarnya di balik sistem poin dan airdrop? Saya percaya tujuan inti mereka seharusnya adalah untuk menyatukan komunitas dalam visi bersama, bukan untuk memupuk budaya persaingan (PvP).

  1. Luncurkan Budaya, Bukan Hanya Produk

Sebuah proyek harus memiliki identitas budaya yang jelas yang bersesuaian dengan komunitasnya. Membangun koneksi budaya yang unik ini adalah kunci, terutama di ruang kompetitif di mana pengguna memiliki banyak pilihan. Budaya dapat menjadi pembeda yang menarik keterlibatan yang tulus.

  1. Tetapkan Tujuan Bersama untuk Komunitas

Mengarahkan komunitas untuk mencapai tujuan yang jelas dan menyeluruh. Jadikan ini sebagai misi bersama, bukan hanya fitur produk, sehingga anggota dapat melihat upaya mereka berkontribusi pada tujuan bersama.

  1. Integrasikan Milestone Proyek dengan Poin dan Airdrop

Tautan hadiahkan kepada tonggak kunci proyek sehingga ketika proyek berkembang, hadiah untuk komunitas juga bertambah. Struktur ini memberikan pengguna kepentingan dalam kesuksesan proyek dan memupuk rasa kemajuan bersama.

  1. Buat Sistem Hadiah Bertingkat

Desain struktur hadiah yang menawarkan insentif jangka pendek (mis. undian beruntung), hadiah jangka menengah (mis. pembagian keuntungan), dan manfaat kesetiaan jangka panjang (mis. kekuatan suara dan kekuatan reputasi). Pendekatan ini memberikan alasan berkelanjutan kepada pengguna untuk tetap terlibat, membuat mereka merasa dihargai baik untuk partisipasi awal maupun berkelanjutan.

Penafian:

  1. Artikel ini diambil dari [ X]. Semua hak cipta milik penulis asli [kevin]. Jika ada keberatan terhadap penggandaan ini, silakan hubungi Belajar Gatetim, dan mereka akan menanganinya dengan segera.
  2. Penyangkalan Tanggung Jawab: Pandangan dan opini yang terdapat dalam artikel ini semata-mata milik penulis dan tidak merupakan saran investasi apapun.
  3. Terjemahan artikel ke dalam bahasa lain dilakukan oleh tim Gate Learn. Kecuali disebutkan, menyalin, mendistribusikan, atau menjiplak artikel yang diterjemahkan dilarang.
Mulai Sekarang
Daftar dan dapatkan Voucher
$100
!