## Ринок праці в США демонструє явні ознаки ослаблення у листопаді
Листопадова статистика підтверджує, що американський ринок праці входить у фазу спаду. Кількість доступних робочих місць значно зменшилася, тоді як кількість безробітних перевищила кількість відкритих вакансій.
### Динаміка змін на ринку праці
Останні дані з Опитування пропозицій роботи та обігу робочої сили (Job Openings and Labor Turnover Survey) показують погіршення умов. Американські роботодавці задекларували 7,1 мільйона доступних вакансій у листопаді — значно менше ніж 7,4 мільйона у попередньому місяці і найнижче з вересня 2024 року. Цей результат також став розчаруванням у порівнянні з прогнозами економістів, які очікували 7,6 мільйона пропозицій роботи.
Індекс співвідношення між кількістю вакансій і безробітними знизився до рівня 0,9 — першого такого результату з 2021 року. Це означає переломний момент: вперше за понад три роки на кожного безробітного припадає менше ніж одне вільне робоче місце. Листопад був першим місяцем за чотири роки, коли кількість шукачів роботи суттєво перевищила доступність працевлаштування.
### Що стоїть за зниженням пропозицій роботи?
Зменшення темпів працевлаштування зумовлене кількома взаємозалежними факторами. Невизначеність у політичному середовищі щодо торгової політики, більш жорстке впровадження імміграційної політики та прискорення автоматизації бізнес-процесів за допомогою штучного інтелекту змусили роботодавців бути обережнішими. Компанії призупиняють розширення персоналу і чекають на роз’яснення макроекономічної ситуації.
Однак експерти звертають увагу, що зниження пропозицій роботи не означає масові звільнення. Як прокоментував аналітик з CIBC: "Ринок праці сповільнюється, але роботодавці залишаються неохочими до скорочення штату. Динаміка слабка, але ми не спостерігаємо кризи".
### Наслідки для монетарної політики
Звіт приходить у ключовий момент, коли Федеральна резервна система готується до наступних рішень щодо процентних ставок. ФРС вже знизила ставки у трьох останніх циклах, намагаючись підтримати ринок праці та запобігти подальшому погіршенню економічних умов. Наступні дані про зайнятість будуть уважно аналізуватися керівництвом центрального банку.
Тенденція вказує на поступове охолодження ринку праці, що є важливим орієнтиром для інвесторів, які слідкують за макроекономічним циклом.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
## Ринок праці в США демонструє явні ознаки ослаблення у листопаді
Листопадова статистика підтверджує, що американський ринок праці входить у фазу спаду. Кількість доступних робочих місць значно зменшилася, тоді як кількість безробітних перевищила кількість відкритих вакансій.
### Динаміка змін на ринку праці
Останні дані з Опитування пропозицій роботи та обігу робочої сили (Job Openings and Labor Turnover Survey) показують погіршення умов. Американські роботодавці задекларували 7,1 мільйона доступних вакансій у листопаді — значно менше ніж 7,4 мільйона у попередньому місяці і найнижче з вересня 2024 року. Цей результат також став розчаруванням у порівнянні з прогнозами економістів, які очікували 7,6 мільйона пропозицій роботи.
Індекс співвідношення між кількістю вакансій і безробітними знизився до рівня 0,9 — першого такого результату з 2021 року. Це означає переломний момент: вперше за понад три роки на кожного безробітного припадає менше ніж одне вільне робоче місце. Листопад був першим місяцем за чотири роки, коли кількість шукачів роботи суттєво перевищила доступність працевлаштування.
### Що стоїть за зниженням пропозицій роботи?
Зменшення темпів працевлаштування зумовлене кількома взаємозалежними факторами. Невизначеність у політичному середовищі щодо торгової політики, більш жорстке впровадження імміграційної політики та прискорення автоматизації бізнес-процесів за допомогою штучного інтелекту змусили роботодавців бути обережнішими. Компанії призупиняють розширення персоналу і чекають на роз’яснення макроекономічної ситуації.
Однак експерти звертають увагу, що зниження пропозицій роботи не означає масові звільнення. Як прокоментував аналітик з CIBC: "Ринок праці сповільнюється, але роботодавці залишаються неохочими до скорочення штату. Динаміка слабка, але ми не спостерігаємо кризи".
### Наслідки для монетарної політики
Звіт приходить у ключовий момент, коли Федеральна резервна система готується до наступних рішень щодо процентних ставок. ФРС вже знизила ставки у трьох останніх циклах, намагаючись підтримати ринок праці та запобігти подальшому погіршенню економічних умов. Наступні дані про зайнятість будуть уважно аналізуватися керівництвом центрального банку.
Тенденція вказує на поступове охолодження ринку праці, що є важливим орієнтиром для інвесторів, які слідкують за макроекономічним циклом.